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根據(jù)《青海省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》和《2015年黃南州事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施方案》，經(jīng)州人事工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議研究，省人力資源社會(huì)保障廳核準(zhǔn)，黃南州2015年度事業(yè)單位擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。 一、招聘崗位和名額 全州事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員226名，其中：州直99名，同仁縣22名，尖扎縣43名，澤庫(kù)縣9名，河南縣53名。 二、招聘條件 �。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍； （二）遵守憲法和法律； �。ㄈ┚哂辛己玫钠沸�； �。ㄋ模⿳徫凰璧膶I(yè)或技能條件； �。ㄎ澹┻m應(yīng)崗位要求的身體條件； �。⿳徫凰枰钠渌麠l件。 �。ㄆ撸┟嫦蛉≌衅傅姆秶ū臼艏�，本省生源，本省院校畢業(yè)生，在本省服務(wù)的“大學(xué)生村官”等高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目人員以及應(yīng)由本省安置的退役士兵；面向黃南州招聘的范圍包括黃南州戶籍、黃南州生源、在黃南州服務(wù)的“大學(xué)生村官”等高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目人員以及應(yīng)由黃南州安置的退役士兵。 �。ò耍﹫�(bào)考醫(yī)師崗位但未取得臨床執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師資格以及報(bào)考護(hù)士崗位但未取得護(hù)士執(zhí)業(yè)資格的考生，須具備參加臨床執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師資格或護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試的條件。 �。ň牛┰蚍缸锸苓^(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員，法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的人員，不得報(bào)名。 三、招聘程序、方法及時(shí)間 �。ㄒ唬┌l(fā)布招聘公告 在青海省人事考試信息網(wǎng)、黃南州人民政府公眾信息網(wǎng)上發(fā)布招聘公告，同時(shí)在黃南州人事考試中心，同仁、尖扎、澤庫(kù)、河南四縣人力資源和社會(huì)保障局發(fā)布招聘信息。 �。ǘ﹫�(bào)名及資格審查 本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上資格初審、網(wǎng)上繳費(fèi)和網(wǎng)上下載打印準(zhǔn)考證的方式進(jìn)行。報(bào)考人員請(qǐng)登錄青海省人事考試信息網(wǎng)（www.qhpta.com）。詳細(xì)閱讀網(wǎng)上報(bào)名須知及誠(chéng)信承諾書(shū)，如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，認(rèn)真按照操作步驟完成報(bào)名。每位考生只限報(bào)1個(gè)崗位。資格審查將貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件者，隨時(shí)取消其考試及聘用資格。報(bào)名時(shí)間定于2015年9月17日至21日。 �。ㄈ┛荚嚪绞�、內(nèi)容及時(shí)間 1、此次公開(kāi)招聘考試采取筆試和面試結(jié)合的方式進(jìn)行，筆試綜合成績(jī)占考試總成績(jī)的70%，面試成績(jī)占考試總成績(jī)的30%。筆試采取閉卷方式，有專業(yè)限定的崗位筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)（占筆試成績(jī)的40%）和專業(yè)知識(shí)（占筆試成績(jī)的60%）；不限專業(yè)的崗位筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)（占筆試成績(jī)的40%）和職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)（占筆試成績(jī)的60%）。筆試時(shí)間為2015年10月11日，具體考試時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。 2、筆試結(jié)束后，按筆試總成績(jī)從高分到低分的順序，以招聘崗位數(shù)1：3的比例確定資格復(fù)審及進(jìn)入面試人員，招聘崗位數(shù)與報(bào)考人數(shù)達(dá)不到1：3比例要求的崗位，將確定筆試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線，達(dá)到分?jǐn)?shù)線的考生方可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)；筆試總成績(jī)并列的考生可一并進(jìn)入資格復(fù)審及面試環(huán)節(jié)。按規(guī)定對(duì)進(jìn)入面試且資格復(fù)審合格者進(jìn)行公示。面試實(shí)施前，若取得面試資格的人員書(shū)面確定不參加面試的，其空缺名額在該崗位的筆試合格人員中從高分到低分予以遞補(bǔ)。 3、面試工作由州人力資源社會(huì)保障局牽頭，用人單位及主管部門協(xié)調(diào)配合共同組織完成。 4、進(jìn)入面試人員根據(jù)筆試合成成績(jī)的高低按招聘崗位1：3的比例確定，達(dá)不到1：3比例的面試成績(jī)?cè)?0分以上的考生方可進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。 5、報(bào)考“藏漢雙語(yǔ)”崗位的考生，在面試前進(jìn)行藏漢雙語(yǔ)口語(yǔ)測(cè)試；報(bào)考“藏漢語(yǔ)言文字”崗位的考生，在面試前進(jìn)行藏漢雙語(yǔ)文字測(cè)試。 6、進(jìn)入面試人員需進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，提交本人有效身份證、戶口簿、準(zhǔn)考證、學(xué)歷證書(shū)以及報(bào)考崗位資格條件所需有關(guān)材料的原件及復(fù)印件各一份進(jìn)行資格復(fù)審�？忌峁┑男畔⒑筒牧媳仨氄鎸�(shí)有效，凡不提交或弄虛作假的，即取消其報(bào)名、筆試、面試和聘用資格。 7、面試結(jié)束后，若同一招聘崗位上出現(xiàn)總成績(jī)并列時(shí)，先按筆試成績(jī)高低確定；筆試成績(jī)相同的，再按專業(yè)成績(jī)高低確定，不考專業(yè)的崗位，按照職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)高低確定。 8、報(bào)考黃南州民族歌舞劇團(tuán)、黃南州電視臺(tái)招聘崗位的考生招聘條件、程序等事宜參照《青海省黃南州民族歌舞劇團(tuán)2015年公開(kāi)招聘工作人員方案》和《青海省黃南州電視臺(tái)2015年公開(kāi)招聘工作人員方案》。 四、優(yōu)惠政策加分 少數(shù)民族考生、報(bào)考專業(yè)技術(shù)崗位的大學(xué)生退役士兵、參加在青的“特崗教師”計(jì)劃、“三支一扶”計(jì)劃、大學(xué)生志愿服務(wù)西部（青南）計(jì)劃、教育和衛(wèi)生見(jiàn)習(xí)崗位計(jì)劃、以及到農(nóng)村任職服務(wù)計(jì)劃的高校畢業(yè)生服務(wù)期滿2年且年度考核合格者，經(jīng)驗(yàn)證后，在筆試總成績(jī)中加5分；對(duì)父母有一方現(xiàn)在本省六州工作（含已經(jīng)在六州辦理退休手續(xù)的）或現(xiàn)戶籍在當(dāng)?shù)貪M3年以上的漢族子女，在筆試總成績(jī)中加分，其中滿3年不足5年的加1分，滿5年不足10年的加2分，滿10年不足15年的加3分，滿15年不足20年的加4分，滿20年及以上的加5分（以上加分中工齡及戶籍計(jì)算時(shí)間截止日期為2015年9月21日）。以上加分分值累計(jì)不超過(guò)5分。其中教育和衛(wèi)生見(jiàn)習(xí)崗計(jì)劃是指根據(jù)青教師〔2010〕37號(hào)和青衛(wèi)人〔2010〕53號(hào)文件規(guī)定，由州地市組織招聘的鄉(xiāng)及以下學(xué)校、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的見(jiàn)習(xí)崗位。 五、體檢 �。ㄒ唬w檢人選按考試總成績(jī)從高到低以各招聘崗位名額1:1比例確定，由州人力資源社會(huì)保障局統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，自行體檢者無(wú)效。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。 �。ǘw檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行�？忌鷮�(duì)體檢結(jié)論有異議的，應(yīng)在體檢公示期內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)，在指定醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢為準(zhǔn)，并作為最終的體檢結(jié)果。 �。ㄈ┪磪⒓芋w檢或體檢不合格者不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。 六、考察 進(jìn)行考核時(shí)，除對(duì)考生基本的政治條件、遵紀(jì)守法、職業(yè)素質(zhì)審查外，要突出考生在反分裂反滲透斗爭(zhēng)中的政治態(tài)度、政治立場(chǎng)、政治表現(xiàn)的考察，對(duì)曾有參與打砸搶燒、聚眾鬧事、組織煽動(dòng)以及制作散播非法文化制品等違法違紀(jì)行為的，要進(jìn)行重點(diǎn)審查，情節(jié)嚴(yán)重的要依法取消其聘用資格。 七、公示、聘用 根據(jù)考試、考核、體檢結(jié)果，確定擬聘用人選，并進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)公示期滿無(wú)異議的擬聘用人員，由州人力資源社會(huì)保障局辦理相關(guān)聘用手續(xù)。對(duì)聘用人員，按照《青海省事業(yè)單位聘用制試行辦法》規(guī)定實(shí)行聘用制，按規(guī)定實(shí)行聘用期，納入事業(yè)單位編制管理，享受國(guó)家規(guī)定的相關(guān)待遇。試用期滿考核不合格者取消聘用資格并解除聘用合同。 八、其他 （一）對(duì)因現(xiàn)場(chǎng)資格審查、體檢、政審、舉報(bào)后審查不合格等原因產(chǎn)生的崗位空額，則從達(dá)到符合該崗位報(bào)考條件的其他人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。 �。ǘ⿲�(duì)違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘者，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育，取消考試、體檢、聘用資格等處理。 �。ㄈ┰诠_(kāi)招聘期間，考生應(yīng)當(dāng)隨時(shí)登錄青海省人事考試信息網(wǎng)（www.qhpta.com）和黃南州人民政府公眾信息網(wǎng)（http://www.huangnan.gov.cn）詳細(xì)了解筆試、面試、體檢、考核及聘用等有關(guān)情況。 �。ㄋ模┛忌挲g計(jì)算截止日期為報(bào)名工作第一日（如年齡要求為35周歲以下的，出生日期應(yīng)為1979年9月17日以后出生，年齡要求為30周歲以下的，出生日期應(yīng)為1984年9月17日以后出生，以此類推）。 �。ㄎ澹┍臼�、黃南州戶籍的落戶時(shí)間截止為2014年12月31日。計(jì)算工作經(jīng)歷的截止日期為2015年9月21日。參加我省“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”（含青南計(jì)劃）、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、教育和衛(wèi)生行業(yè)大學(xué)生見(jiàn)習(xí)崗位計(jì)劃等基層服務(wù)項(xiàng)目人員，服務(wù)期從選派之日起計(jì)算，截止到2015年9月21日。 �。┚哂泄珓�(wù)員身份的人員，在機(jī)關(guān)服務(wù)年限未滿5年的，不能報(bào)考；服務(wù)年限已經(jīng)滿5年的，須征得所在地區(qū)組織人事部門同意后方可報(bào)名。事業(yè)單位在職在編人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行聘用合同，報(bào)名前須征得用人單位同意后方可報(bào)名。在現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)須提供所在單位于9月21日前開(kāi)具的同意報(bào)考書(shū)面證明，未能按時(shí)提供證明的將取消招聘資格。 咨詢電話： 黃南州人力資源和社會(huì)保障局 0973—8722188 黃南州人事考試中心 0973—8721698 附： 2015年黃南州事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表
黃南州人力資源和社會(huì)保障局
2015年9月14日
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