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四、考試 (一)筆試。 1.筆試科目和分值。筆試以閉卷方式進(jìn)行。專業(yè)技術(shù)崗位筆試科目分臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)、護(hù)理專業(yè)、醫(yī)技專業(yè)(含藥學(xué)、影像、檢驗(yàn)專業(yè))、公共衛(wèi)生等四類試卷，每類科目總分為100分，考試內(nèi)容以上述招聘崗位專業(yè)要求相關(guān)的知識(shí)、技能為主，不指定考試大綱和教材。報(bào)考醫(yī)生類崗位的考生筆試時(shí)使用醫(yī)學(xué)臨床專業(yè)試卷;報(bào)考護(hù)理類崗位的考生筆試時(shí)使用護(hù)理專業(yè)試卷; 報(bào)考藥劑、影像、檢驗(yàn)類崗位的考生筆試時(shí)使用醫(yī)技專業(yè)試卷。 2.筆試時(shí)間：2018年3月18日上午9：00-11：00。 3.筆試地點(diǎn)：詳見《準(zhǔn)考證》。 報(bào)考者參加考試時(shí)，必須攜帶本人《準(zhǔn)考證》和居民身份證，兩證缺一不可。 4.筆試命題與閱卷。委托有資質(zhì)的考試機(jī)構(gòu)統(tǒng)一負(fù)責(zé)筆試考試命題和閱卷工作。 5.筆試成績查詢。閱卷工作結(jié)束后，德�？h衛(wèi)生和計(jì)劃生育局將成績單報(bào)德�？h人力資源和社會(huì)保障局審核后在百色人才網(wǎng)公布，考生可通過百色人才網(wǎng)(www.bsrcw.com)查詢筆試成績。 (二)面試。 1.面試時(shí)間、地點(diǎn)：具體時(shí)間另行通知。 2.面試內(nèi)容：主要測(cè)試應(yīng)聘者的適應(yīng)能力、人際溝通、綜合分析、主動(dòng)性、工作能力、語言表達(dá)、舉止儀表等。 3.面試方式：面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試滿分為100分。面試成績?cè)诋?dāng)天面試結(jié)束時(shí)當(dāng)場(chǎng)公布，并經(jīng)考生簽名確認(rèn)。 4.入圍面試條件 (1)符合免筆試資格條件的報(bào)考人員按照?qǐng)?bào)考相應(yīng)的崗位直接進(jìn)入面試，且不受招聘崗位人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1:3比例的限制。 (2)參加筆試人員的，從達(dá)到筆試成績最低分?jǐn)?shù)線的人員中按崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與面試人數(shù)1︰3的比例從高分到低分的順序確定參加面試人選(筆試成績最低分?jǐn)?shù)線由德保縣公開招聘鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定)，比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試成績并列時(shí)，同時(shí)確定為進(jìn)入面試人選范圍。出現(xiàn)招聘崗位計(jì)劃數(shù)與面試人數(shù)達(dá)不到開考比例(1︰3)，需經(jīng)德�？h衛(wèi)生和計(jì)劃生育局審核并報(bào)德保縣人力資源和社會(huì)保障局及德�？h公開招聘鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組核準(zhǔn)后方可進(jìn)行面試,面試達(dá)不到開考比例的崗位，考生成績需達(dá)到面試總分的70%以上，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。 (3)招聘崗位出現(xiàn)未能通過資格審查或自愿放棄面試資格情形的，按照筆試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)崗位面試人選，遞補(bǔ)面試人選的資格審查同上。放棄面試資格的考生應(yīng)提供書面材料。 5.進(jìn)入面試范圍人選的資格審查。 (1)面試資格審查時(shí)間以實(shí)際發(fā)布的面試資格審查公告為準(zhǔn)。 (2)在百色人才網(wǎng)發(fā)布面試資格審查公告，公布擬進(jìn)入面試范圍人選名單。德�？h衛(wèi)生和計(jì)劃生育局通知進(jìn)入面試范圍人選在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)送報(bào)名申請(qǐng)材料進(jìn)行面試資格審查。同時(shí)，還應(yīng)以電話或手機(jī)短信等形式確認(rèn)。進(jìn)入面試范圍人選未按規(guī)定時(shí)間報(bào)送材料的，按自動(dòng)放棄面試資格處理。 進(jìn)入面試范圍人選提供的報(bào)名申請(qǐng)材料具體包括以下材料原件及復(fù)印件：本人有效二代居民身份證、畢業(yè)證和學(xué)位證、報(bào)名登記表(需本人親筆簽名)、準(zhǔn)考證、專業(yè)技術(shù)資格證(執(zhí)業(yè)資格證)以及報(bào)考崗位所要求的其他資格條件的證明材料等。 在職在編人員須提供本單位、主管部門及同級(jí)人力資源和社會(huì)保障局同意報(bào)考證明材料。 報(bào)考者提供的證件，如：畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、準(zhǔn)考證、專業(yè)技術(shù)資格證(執(zhí)業(yè)資格證)等及相關(guān)材料不全、不真實(shí)或與報(bào)考崗位條件不相符，影響資格審查結(jié)果的，取消其面試資格，所有責(zé)任由考生承擔(dān)。 招聘崗位出現(xiàn)未能通過資格審查或自愿放棄面試資格情形的，按照筆試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)崗位面試人選，遞補(bǔ)面試人選的資格審查同上。放棄面試資格(含放棄遞補(bǔ)面試資格)的考生應(yīng)提供書面材料。 6.發(fā)布面試公告 參加面試人選確定后，由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)人事部門和招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核并在百色人才網(wǎng)上發(fā)布面試公告。面試公告發(fā)布后，如有考生自愿放棄面試資格的，不再遞補(bǔ)面試人選，按實(shí)有人數(shù)進(jìn)行面試。凡未按時(shí)參加面試的考生視為放棄面試資格。 7.綜合成績計(jì)算標(biāo)準(zhǔn) 綜合成績=筆試成績+面試成績。 五、體檢 (一)面試結(jié)束后，按綜合成績從高分到低分的順序以招聘崗位計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定體檢人選，綜合成績相同時(shí)，以面試成績高的確定為體檢人選;面試成績相同時(shí)以面試中“綜合分析能力”項(xiàng)成績高的確定為體檢人選。符合免筆試和免面試資格條件的報(bào)考人員，經(jīng)體檢合格，全部入圍考核。 (二)自愿放棄體檢或體檢不合格的，應(yīng)從同一崗位報(bào)考人員中按照從高分至低分的順序依次遞補(bǔ)。沒有遞補(bǔ)人選的，經(jīng)德�？h衛(wèi)生和計(jì)劃生育局報(bào)德�？h人力資源和社會(huì)保障局審核，取消該崗位招聘計(jì)劃。體檢人選名單由德�？h衛(wèi)生和計(jì)劃生育局審核確定后報(bào)德�？h人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，在百色人才網(wǎng)上公布。 (三)體檢工作在縣級(jí)以上具有資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生自付。 (四)體檢人選對(duì)體檢結(jié)論有異議的，在接到體檢結(jié)果2日內(nèi)，提出復(fù)檢申請(qǐng)，由組織體檢部門7天內(nèi)聯(lián)系到符合規(guī)定條件的醫(yī)療機(jī)構(gòu)復(fù)檢一次，并作為最終的體檢結(jié)果，逾期不予受理。 (五)體檢人選不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄體檢資格。 六、考核 (1)參加筆試人員和符合免筆試資格條件的報(bào)考人員，根據(jù)體檢結(jié)果，確定考核對(duì)象。 (2)符合免筆試、面試資格條件的報(bào)考人員，經(jīng)體檢合格，全部入圍考核。 (3)考核工作由德保縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局組織實(shí)施，負(fù)責(zé)對(duì)考核對(duì)象的思想政治、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、技術(shù)水平、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)等進(jìn)行全面考核;考核不合格者不予聘用，所缺名額按崗位面試成績從高到低遞補(bǔ)。 七、確定擬聘人員 根據(jù)考核結(jié)果確定擬聘人員，經(jīng)德保縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局審定后擬聘人員名單在百色人才網(wǎng)公示5個(gè)工作日。 八、聘用審批 公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，由德保縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局審核招聘相關(guān)材料報(bào)德�？h人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后并報(bào)德�？h公開招聘鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批。再辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問題查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，應(yīng)暫緩審批，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。聘用人員在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院的服務(wù)期不得少于5年，5年內(nèi)可通過競(jìng)聘上崗在縣域內(nèi)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院中合理流動(dòng)。 九、編制使用及相關(guān)待遇。 根據(jù)廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳等六部門下發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步完善我區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)用人機(jī)制的指導(dǎo)意見》(桂人社發(fā)〔2015〕37號(hào))文件精神，聘用人員統(tǒng)一按用編人員管理，實(shí)行定編定崗不固定人員，用編人員錄入縣級(jí)機(jī)構(gòu)編制部門實(shí)名制管理信息數(shù)據(jù)庫進(jìn)行管理，并享受財(cái)政核撥的相關(guān)經(jīng)費(fèi)待遇。用編人員實(shí)行同崗?fù)�，在工齡計(jì)算、工資套改和公租房的住房分配等方面享有同等的福利待遇。用編人員依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇。 十、紀(jì)律監(jiān)督 此次招考工作嚴(yán)格按照公開、平等、競(jìng)爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行，實(shí)行公開招考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度，接受監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督。 十一、其它事項(xiàng) (一)本公告由德保縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局負(fù)責(zé)解釋。 (二)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。 (三)報(bào)考咨詢電話： 德保縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局 0776-3828561 (四)監(jiān)督電話： 德�？h人力資源和社會(huì)保障局 0776- 3820229 德保縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局法監(jiān)股 0776-3830326
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德保縣2017年公開招聘鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人 人員(免筆試、面試崗位)計(jì)劃表
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