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4.加分項(xiàng)： 戶(hù)籍地為南昌市東湖區(qū)的現(xiàn)役軍人配偶和退伍士兵，筆試成績(jī)加2分。 5、筆試成績(jī)及入闈面試人員名單、面試公告將一并在《南昌人才招聘網(wǎng)》、《東湖區(qū)政府網(wǎng)》上公布，公示期為3天，請(qǐng)考生關(guān)注。 本次筆試按招聘崗位人數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例原則上不低于1：3的比例開(kāi)考。如報(bào)考總?cè)藬?shù)達(dá)不到上述比例要求，則相應(yīng)減少招聘崗位人數(shù)。 后續(xù)事項(xiàng)請(qǐng)關(guān)注東湖區(qū)政府網(wǎng)站(http://www.ncdh.gov.cn)或南昌人才招聘網(wǎng)(www.ncrczpw.com)。 (三)資格審查 1.時(shí)間：2018年2月27日上午9:00-11:30下午14:00-16:30 2.地點(diǎn)：南昌市人力資源市場(chǎng)大廳一樓(東湖區(qū)子固路78號(hào)) 3.需提交材料： (1)報(bào)名表。在報(bào)名網(wǎng)站自行下載《2018年?yáng)|湖區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者報(bào)名表》(附件1)后如實(shí)填寫(xiě); (2)本人身份證、有效學(xué)歷證書(shū)原件和復(fù)印件各1份; (3)近期免冠一寸彩照2張; (4)本人戶(hù)籍所在地街道計(jì)生辦和公安部門(mén)出具的有關(guān)遵守計(jì)劃生育政策和無(wú)違紀(jì)違法行為的證明原件及復(fù)印件各一份; (5)中共黨員需提供所在黨組織出具的黨員證明; (6)通過(guò)全國(guó)助理社會(huì)工作師、社會(huì)工作師職業(yè)水平考試的人員需提供證書(shū)原件;現(xiàn)役軍人配偶需提供現(xiàn)役軍人有效證件及所在部隊(duì)出具的相關(guān)證明;復(fù)員退伍士兵需提供退伍證等相關(guān)證明材料(原件和復(fù)印件各1份)。 資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員不符合招聘資格條件的，取消其聘用資格，后果由報(bào)名人員自行承擔(dān)。 對(duì)資格審查中因資格不符被取消面試資格產(chǎn)生的人員空缺，從該崗位所有未入圍人員中按筆試成績(jī)由高分到低分的順序遞補(bǔ)一次。如遇分?jǐn)?shù)并列的，可同時(shí)遞補(bǔ)進(jìn)行資格審查。 資格審查合格后，每人需繳納入圍面試費(fèi)50元，進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。 (四)面試 1.本次面試原則上按照招聘崗位人數(shù)1:2的比例，按筆試成績(jī)由高分到低分順序確定入圍面試人員。末位成績(jī)并列者，一并進(jìn)入面試。 2.面試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。 3.面試內(nèi)容：參照結(jié)構(gòu)化面試方式，主要考核應(yīng)聘人員的綜合分析、邏輯思維、組織協(xié)調(diào)、人際交往、語(yǔ)言表達(dá)、舉止儀表、應(yīng)急應(yīng)變的能力。 4.成績(jī)合成： 綜合總成績(jī)=筆試成績(jī)50%+面試成績(jī)50%。 筆試、面試、綜合總成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。綜合總成績(jī)相同的，以面試成績(jī)確定排名順序。 (五)體檢 1.體檢時(shí)間：具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。 2.體檢內(nèi)容：體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》，體檢費(fèi)用由考生自理。 3.入圍體檢人員名單根據(jù)綜合總成績(jī)從高分到低分的順序，按照1：1的比例確定，總成績(jī)同分的，以面試成績(jī)確定優(yōu)先。 (六)公示 根據(jù)體檢結(jié)果確定擬錄用人員，并在東湖區(qū)政府網(wǎng)站、南昌人才招聘網(wǎng)公示3個(gè)工作日。因體檢不合格、體檢棄權(quán)所產(chǎn)生的缺額，經(jīng)區(qū)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，可根據(jù)本次招聘考試綜合總成績(jī)從高分到低分按程序依次遞補(bǔ)。 四、其它事項(xiàng) 1.根據(jù)《東湖區(qū)政府辦公室關(guān)于印發(fā)東湖區(qū)社區(qū)干部管理辦法的通知》(東府辦發(fā)〔2010〕139號(hào))文件要求，凡通過(guò)全國(guó)社會(huì)工作者職業(yè)水平考試并取得初級(jí)以上資格證書(shū)的報(bào)考者，經(jīng)資格審查后，可直接免試聘用。 2.聘用人員試用期為3個(gè)月。試用期滿(mǎn)，經(jīng)考核合格者，按相關(guān)規(guī)定辦理相應(yīng)手續(xù)。社區(qū)工作者的工資性補(bǔ)貼按市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并為其繳納相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)。 3.聘用人員上崗實(shí)行統(tǒng)一分配，不服從分配者視為棄權(quán)。 五、報(bào)名咨詢(xún):0791-87860203、0791-87860215，監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)：0791-87838578。
附件下載：2018年?yáng)|湖區(qū)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者報(bào)名表
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