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報名時間：2022年9月1日-9月5日 筆試內(nèi)容：測試文字綜合能力 面試方式：采取結(jié)構(gòu)化面試 根據(jù)《中華人民共和國公務員法》《公務員公開遴選辦法》《湖南省公務員公開遴選實施辦法》等規(guī)定，經(jīng)報區(qū)委、區(qū)政府研究同意，我區(qū)部分區(qū)直單位擬面向全區(qū)公開選調(diào)工作人員。為切實做好本次選調(diào)工作，特制定公告如下： 一、選調(diào)計劃 本次選調(diào)的單位有區(qū)委辦、區(qū)紀委監(jiān)委、區(qū)委組織部、區(qū)委宣傳部、區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部、區(qū)醫(yī)保局、區(qū)勞動保障監(jiān)察大隊，共計選調(diào)公務員（參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員）11名。 二、選調(diào)范圍 面向全區(qū)實施公務員法的機關和參照公務員法管理的事業(yè)單位中，已進行公務員登記或參公登記的在編在崗人員（區(qū)管干部不納入選調(diào)范圍），職級為三級主任科員及以下。 三、選調(diào)條件 （一）基本條件 1.政治立場堅定、政治素質(zhì)過硬，具有良好的業(yè)務素質(zhì)，品行端正，實績突出，群眾公認，遵紀守法，廉潔自律，事業(yè)心和責任心強，有吃苦奉獻精神。 2.符合具體崗位學歷、學位、年齡、專業(yè)及相應資格條件。具體職位及要求詳見《零陵區(qū)2022年公開選調(diào)工作人員職位表》（附件1）； 3.具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務員或參照公務員法管理單位工作人員工作經(jīng)歷（含試用期），在現(xiàn)單位工作1年以上，新提拔職務和新晉升職級的應在現(xiàn)任職務職級崗位任滿1年； 4.學歷必須為國家教育部承認的學歷，畢業(yè)證應在公告發(fā)布之日前取得； 5.參加工作以來，年度考核均為稱職及以上等次(試用期除外)； 6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。 （二）有下列情形之一者，不得參加選調(diào)報名 1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的； 2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的； 3.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查調(diào)查尚未做出結(jié)論的；受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的； 4.按照有關規(guī)定，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關、艱苦邊遠地區(qū)以及定向單位工作未滿最低服務年限或者對轉(zhuǎn)任有其它限制性規(guī)定； 5.人事檔案中“三齡兩歷一身份”有問題的； 6.與所報考單位干部職工有應回避親屬關系（包括夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系或者近姻親關系）的； 7.法律、法規(guī)及有關政策規(guī)定的其他情形； 以上工作經(jīng)歷、服務期限時間計算截至2022年8月31日。 四、選調(diào)程序 選調(diào)工作分為報名及資格審查、考試、體檢、考察、公示、試用與調(diào)入等程序，具體如下： (一)發(fā)布選調(diào)信息 在零陵新聞網(wǎng)、零陵組工網(wǎng)發(fā)布選調(diào)公告。 (二)報名及資格審查 報名及資格審查由各選調(diào)單位負責組織實施。 1.報名方式：現(xiàn)場報名，每名報考者僅限報考一個職位。 2.報名時間：2022年9月1日-9月5日（雙休日除外）。 3.報名地點：各選調(diào)單位。 4.報名審查資料 （1）《2022年零陵區(qū)公開選調(diào)工作人員報名登記表》(見附件2）（雙面打�。颈眄毥�(jīng)報考人員所在單位、區(qū)委編辦審核并加蓋公章。 （2）身份證原件和復印件，畢業(yè)證、學位證原件及復印件，學信網(wǎng)學歷認證報告，近期免冠彩色照片2張；公務員錄用審批表、公務員登記表或者參照公務員管理登記表復印件各1份，并加蓋組織人事部門公章。 （3）如有能體現(xiàn)自己專業(yè)能力的資格證書或文稿作品等可作為參考資料提供。 （4）報考人員必須符合崗位條件要求，填寫的信息必須完整、合法、真實、準確，在公開選調(diào)任何一個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件或弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消考試及錄取資格，由此造成的一切后果由報考者本人承擔。 （三）考試 考試由區(qū)委組織部負責組織實施，區(qū)紀委監(jiān)委參與監(jiān)督，嚴格實行封閉式管理。采取筆試、面試相結(jié)合的方式進行，筆試滿分為100分，面試滿分為100分，綜合成績=筆試成績*50%+面試成績*50%，所有成績均按四舍五入保留小數(shù)點后兩位數(shù)。 1.筆試 本次公開選調(diào)考試筆試側(cè)重測試文字綜合能力。 （1）筆試時間和地點另行通知。 （2）筆試開考比例：各職位按選調(diào)名額與報考人數(shù)不低于1:3的比例開考，達不到最低規(guī)定比例的，則相應核減選調(diào)名額。核減后仍無法達到最低開考比例的職位予以取消，被取消的職位報考人員可申請改報符合條件的其他職位。 （3）筆試準考證領�。嘿Y格審查合格的報名人員憑本人有效身份證于考前到選調(diào)單位人事管理部門領取《筆試準考證》。 2.面試 （1）面試時間和地點另行通知。 （2）面試人選的確定：按照選調(diào)職位計劃1：2的比例，按筆試成績從高分到低分確定筆試入圍對象。因考生放棄面試資格而造成選調(diào)崗位人數(shù)達不到選調(diào)計劃比例的，在報考該崗位人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補。面試公告發(fā)布后不再遞補面試入圍人員，未按時參加面試的人員視為缺考。 招考職位實際參加面試人數(shù)沒有形成有效競爭的，報考人員面試成績必須不低于當場（同一場次、同一個面試考官組、同一套面試題本）形成有效競爭職位入圍體檢人員的最低面試分數(shù)。 （3）面試方式：采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，成績當場公布。 （四）體檢 以選調(diào)計劃數(shù)為基數(shù)，按考試綜合成績由高到低等額確定體檢人員。體檢工作（含復檢）由各選調(diào)單位按有關規(guī)定組織實施，體檢在縣以上綜合性醫(yī)院進行。體檢標準原則上參照公務員錄用體檢標準等有關規(guī)定執(zhí)行。 報考人員在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞真實情況的，按有關規(guī)定處理。如體檢不合格或自愿放棄體檢的，按綜合成績排名從高分到低分依次遞補，但遞補不超過兩次。 （五）考察 體檢合格者，列為考察對象，實行等額考察。主要對入圍人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、文字水平、專業(yè)能力、需要回避的情況等事項進行綜合考察�？疾觳缓细竦模挥柽f補。 （六）公示 根據(jù)筆試、面試和考察結(jié)果確定擬選調(diào)人員，并在零陵新聞網(wǎng)、零陵組工等網(wǎng)站進行公示，公示期5個工作日。 （七）試用與調(diào)入 擬選調(diào)人員，到選調(diào)單位跟班試用3個月，試用期間，人事、組織關系不變，工資福利由原單位發(fā)放。試用合格后按照程序辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)，不合格者退回原單位。 五、其他 未盡事宜由零陵區(qū)委組織部負責解釋。 2022年零陵區(qū)公開選調(diào)工作人員職位表.xlsx 2022年零陵區(qū)公開選調(diào)工作人員報名登記表.docx
中共永州市零陵區(qū)委組織部
2022年9月1日
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40004-20005
