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來(lái)源：http://www.huozhou.gov.cn/xwzx/tzgg/202406/t20240613_362317.html 報(bào)名時(shí)間：2024年6月24日-6月28日 網(wǎng)上繳費(fèi)：2024年6月24日-6月30日 筆試時(shí)間另行通知 筆試內(nèi)容：公基、寫(xiě)作、行測(cè)、專業(yè)知識(shí)等 面試形式：結(jié)構(gòu)化面試等
為進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和我省《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)和加強(qiáng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的意見(jiàn)》(晉人社廳發(fā)〔2017〕35號(hào))、《關(guān)于做好2024年全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(晉人社廳發(fā)〔2023〕88號(hào))等政策規(guī)定和要求，結(jié)合霍州市2024年度事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員計(jì)劃，經(jīng)市委、市政府同意，霍州市政府系統(tǒng)所屬51個(gè)事業(yè)單位決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員120人�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下： 一、招聘原則 （一）堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t； （二）堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則； （三）堅(jiān)持政府宏觀管理與落實(shí)用人單位自主權(quán)相結(jié)合的原則； （四）堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則； （五）堅(jiān)持優(yōu)化結(jié)構(gòu)、保障重點(diǎn)的原則。 二、招聘對(duì)象 符合招聘條件和崗位所需具體要求的高校畢業(yè)生（不含2024年畢業(yè)的委培生、定向生）、職業(yè)院校畢業(yè)生、服務(wù)基層項(xiàng)目人員。 三、招聘條件 （一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍； （二）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律； （三）具有良好的品行； （四）具備正常履行職責(zé)的身體條件、心理?xiàng)l件; （五）具有崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)或技能條件； 報(bào)考人員為2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其畢業(yè)證書(shū)及學(xué)位證書(shū)須在2024年7月31日前取得。參加自學(xué)考試、成人考試等教育形式的報(bào)考人員，其畢業(yè)證書(shū)及學(xué)位證書(shū)須在2024年6月13日前取得。 （六）年齡一般在18周歲以上、35周歲以下（即1988年6月至2006年6月期間出生），博士研究生的年齡可適當(dāng)放寬到40周歲（即1983年6月及以后出生）。招聘崗位對(duì)年齡有特殊規(guī)定的，以《霍州市政府系統(tǒng)事業(yè)單位2024年公開(kāi)招聘工作人員崗位表》為準(zhǔn)。 （七）具備報(bào)考崗位所要求的其他資格條件。 應(yīng)屆畢業(yè)生崗位報(bào)考對(duì)象包括:納入國(guó)家統(tǒng)招計(jì)劃、被普通高等院校錄取的2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生;參加服務(wù)基層項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷的，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的人員;國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在擇業(yè)期內(nèi)(國(guó)家規(guī)定擇業(yè)期為二年)未落實(shí)工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或者保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生;2022年1月1日至2024年7月底前取得國(guó)(境)外學(xué)位并完成教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國(guó)人員。離校兩年未就業(yè)的高校畢業(yè)生參加社會(huì)保險(xiǎn)不影響我市事業(yè)單位公開(kāi)招聘中視同應(yīng)屆畢業(yè)生的身份認(rèn)定。 按照國(guó)家和我省有關(guān)政策規(guī)定，港澳地區(qū)的中國(guó)公民和臺(tái)灣同胞在事業(yè)單位公開(kāi)招聘中享有公平競(jìng)爭(zhēng)權(quán)利，可應(yīng)聘到內(nèi)地事業(yè)單位就業(yè)，應(yīng)聘人員須具備招聘崗位所需的專業(yè)或技能等相應(yīng)條件。 參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”（含晉西北計(jì)劃）和參加我省“選聘大學(xué)生村官工作”（不含2018年以后錄用的選調(diào)生）、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位計(jì)劃”等服務(wù)期滿、考核合格的人員，可報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專門(mén)崗位”。 在軍隊(duì)服役5年（含）以上高校畢業(yè)生退役軍人可按服務(wù)基層項(xiàng)目人員對(duì)待，報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專門(mén)崗位”。 勞動(dòng)合同期滿的政府購(gòu)買(mǎi)基層公共服務(wù)崗位人員可報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專門(mén)崗位”。 經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師報(bào)考醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)類崗位的，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待（住培證書(shū)中的培訓(xùn)專業(yè)須與崗位要求的專業(yè)一致）。 服務(wù)基層項(xiàng)目人員專門(mén)崗位，如在報(bào)名結(jié)束后未達(dá)規(guī)定開(kāi)考比例，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減崗位，如減少到1名仍達(dá)不到規(guī)定比例的，該崗位取消，招聘計(jì)劃和報(bào)名人員轉(zhuǎn)入專業(yè)要求、其他要求等相同的一般性崗位，不再進(jìn)行補(bǔ)報(bào)名。 所學(xué)專業(yè)必須符合報(bào)考崗位專業(yè)要求(應(yīng)聘者報(bào)名表所填寫(xiě)的所學(xué)專業(yè)名稱須與本人取得高校畢業(yè)證書(shū)上所標(biāo)明的專業(yè)一致)。以研究生學(xué)歷報(bào)考的，研究生所學(xué)專業(yè)與招聘崗位要求專業(yè)應(yīng)屬同一專業(yè)（類）。 《崗位表》資格條件中的專業(yè)要求，參考教育部普通高等學(xué)校專業(yè)目錄、高等職業(yè)教育專業(yè)目錄以及技工院校專業(yè)目錄。崗位要求專業(yè)名稱經(jīng)教育部修改過(guò)的，根據(jù)教育部頒發(fā)的相應(yīng)《專業(yè)目錄新舊專業(yè)對(duì)照表》，所學(xué)專業(yè)為對(duì)應(yīng)專業(yè)的可報(bào)考該崗位。對(duì)報(bào)名者所學(xué)專業(yè)未列在目錄中的（包括高校自主設(shè)置的研究生專業(yè)、專業(yè)型研究生專業(yè)以及取得海外學(xué)歷學(xué)位的專業(yè)等），由負(fù)責(zé)資格審查的單位及其主管部門(mén)進(jìn)行認(rèn)定。 招聘崗位有從業(yè)資格要求的，要有相應(yīng)的資格證書(shū)（或資格考試合格成績(jī)單）。報(bào)考中小學(xué)幼兒園教師崗位的，在辦理聘用手續(xù)前須取得相應(yīng)學(xué)科教師資格證書(shū)。 不得報(bào)名應(yīng)聘的主要情形： 1.現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生(其中，非2024年應(yīng)屆畢業(yè)的研究生不得以原取得的本科或研究生學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考)，不能報(bào)考； 2.因犯罪受過(guò)刑事處罰的、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員，不能報(bào)考; 3.各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行為的人員，不能報(bào)考; 4.試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員）和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員，不能報(bào)考; 5.招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的，不得報(bào)考; 6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開(kāi)招聘要求的人員，不能報(bào)考; 7.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。 應(yīng)聘者在報(bào)名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照管理單位工作人員）或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。 招聘條件或崗位要求的辭退、現(xiàn)役、試(聘)用期、服務(wù)期、戶籍、各類從業(yè)(職業(yè)、執(zhí)業(yè))資格證書(shū)等的截止時(shí)間，除崗位有明確要求外，均為公告發(fā)布之日。 四、招聘崗位及數(shù)量 霍州市政府系統(tǒng)所屬51個(gè)事業(yè)單位2024年公開(kāi)招聘工作人員120人，各招聘崗位所需的具體條件以《霍州市政府系統(tǒng)事業(yè)單位2024年公開(kāi)招聘工作人員崗位表》（見(jiàn)附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位表》）的要求為準(zhǔn)。 五、招聘方式 本次招聘在霍州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)組的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下，由霍州市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施。 六、招聘程序 （一）發(fā)布招聘公告 本招聘公告在霍州市人民政府網(wǎng)站及山西省事業(yè)單位公開(kāi)招聘信息發(fā)布平臺(tái)（省人社廳官網(wǎng)“公開(kāi)招聘”專欄）發(fā)布。 （二）報(bào)名和資格初審 1.報(bào)名方式 本次公開(kāi)招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。 報(bào)名時(shí)間：2024年6月24日9:00--6月28日18:00 報(bào)名網(wǎng)址：霍州市人民政府網(wǎng)（http://www.huozhou.gov.cn/） 報(bào)考人員須在規(guī)定時(shí)間登錄報(bào)名網(wǎng)站，依據(jù)公布的報(bào)考條件和具體崗位要求，如實(shí)填寫(xiě)并提交《霍州市政府系統(tǒng)事業(yè)單位2024年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》（以下簡(jiǎn)稱“報(bào)名表”），按要求上傳本人近期（近3個(gè)月）免冠正面電子證件照（尺寸25mm*35mm，像素295px*413px，照片清晰，JPG或JPEG格式）。 報(bào)考人員只能選擇一個(gè)部門(mén)（單位）中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致。報(bào)考人員報(bào)名登記表所填寫(xiě)的專業(yè)應(yīng)當(dāng)與本人取得的高校畢業(yè)證書(shū)上所載明的專業(yè)一致。如畢業(yè)學(xué)校按照一級(jí)學(xué)科發(fā)放畢業(yè)證的，須如實(shí)填寫(xiě)畢業(yè)證所載一級(jí)學(xué)科名稱，報(bào)名登記表“備注”欄中寫(xiě)明所學(xué)具體專業(yè)；取得國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位的報(bào)考人員須在報(bào)名登記表“備注”欄中寫(xiě)明所學(xué)核心課程和畢業(yè)論文題目，由招聘單位結(jié)合崗位需求進(jìn)行認(rèn)定。 本次招聘實(shí)行告知承諾制。報(bào)考人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的報(bào)考條件。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀并簽訂誠(chéng)信承諾書(shū)。如對(duì)報(bào)考條件和崗位要求存在疑問(wèn)，應(yīng)及時(shí)向招聘單位進(jìn)一步咨詢確認(rèn)。如不符合報(bào)考條件，由此產(chǎn)生的后果，責(zé)任自負(fù)。 報(bào)考人員填報(bào)信息應(yīng)真實(shí)準(zhǔn)確完整。因信息填報(bào)有誤、不全等導(dǎo)致未通過(guò)資格審查的，后果由其本人承擔(dān)；提供虛假報(bào)名信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格；偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。 2.資格初審 時(shí)間：2024年6月24日9:00--6月29日18:00 資格初審在霍州市公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)組的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下，綜合類崗位由霍州市人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施,教師類崗位由霍州市教育體育局組織實(shí)施,醫(yī)療類崗位由霍州市衛(wèi)生健康局組織實(shí)施。資格審查要客觀、公正、及時(shí)。 報(bào)考人員可在提交報(bào)名申請(qǐng)1日后，登錄原報(bào)名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。通過(guò)資格初審的，不能再修改報(bào)名信息或報(bào)考其他崗位；如未通過(guò)資格初審或尚未進(jìn)行資格初審的，可以在規(guī)定時(shí)間內(nèi)修改報(bào)名信息或改報(bào)其它崗位。報(bào)名結(jié)束后，報(bào)考人員不能再提交資格審查、修改報(bào)名信息或改報(bào)其他崗位。 3.網(wǎng)上繳費(fèi) 時(shí)間：2024年6月24日9:00--6月30日18:00 根據(jù)山西省發(fā)展和改革委員會(huì)、山西省財(cái)政廳（晉發(fā)改價(jià)格發(fā)〔2016〕467號(hào)）文件規(guī)定，考試費(fèi)每人100元。通過(guò)資格初審的報(bào)考人員應(yīng)按網(wǎng)上提示的繳費(fèi)辦法在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成網(wǎng)上繳費(fèi)。未按期繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄報(bào)名。完成網(wǎng)上繳費(fèi)的報(bào)考人員，請(qǐng)下載打印報(bào)名登記表，以備資格復(fù)審時(shí)使用。 4.開(kāi)考比例 報(bào)名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例應(yīng)達(dá)3:1以上方可開(kāi)考。低于3:1的崗位，按比例核減崗位招聘人數(shù)；如減少到1個(gè)仍達(dá)不到3:1的，原則上予以取消。崗位被核減、取消或調(diào)整的，在原發(fā)布招聘公告的網(wǎng)站發(fā)布變更公告，同時(shí)由招聘單位告知崗位被取消的報(bào)考人員。 對(duì)個(gè)別特殊行業(yè)、特殊專業(yè)或要求層次較高，確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，報(bào)請(qǐng)臨汾市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，方可降低開(kāi)考比例。 5.改報(bào)崗位 報(bào)考崗位被取消的報(bào)考人員，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站改報(bào)其他崗位，改報(bào)時(shí)間將于報(bào)名結(jié)束后另行公告。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未改報(bào)其他崗位的報(bào)考人員視為自動(dòng)放棄改報(bào)。放棄改報(bào)及改報(bào)其他崗位未通過(guò)資格初審的，考試費(fèi)通過(guò)原繳費(fèi)渠道如數(shù)退還。 6.考試費(fèi)減免 根據(jù)相關(guān)政策，脫貧戶家庭人員、易返貧致貧家庭人員、城市低保人員和農(nóng)村低保人員可享受減免考試費(fèi)政策。 申請(qǐng)減免考試費(fèi)的報(bào)考人員，須先在網(wǎng)上繳費(fèi)，隨后在網(wǎng)上或現(xiàn)場(chǎng)提交減免手續(xù)。減免申請(qǐng)審核通過(guò)后，考試費(fèi)按原繳費(fèi)渠道退還。 辦理減免手續(xù)時(shí)，脫貧戶家庭人員、易返貧致貧家庭人員須提供鄉(xiāng)村振興部門(mén)出具的證明；城市低保和農(nóng)村低保人員須提供低保證、所在地的縣（區(qū)、市）民政部門(mén)出具的證明。 報(bào)考人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理減免手續(xù)，逾期視作放棄費(fèi)用減免。 7.準(zhǔn)考證下載打印 報(bào)考人員在指定時(shí)間登錄報(bào)名網(wǎng)站自行下載打印筆試準(zhǔn)考證（彩色、黑白均可）。報(bào)考人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)打印準(zhǔn)考證的，視為自動(dòng)放棄考試資格。下載打印過(guò)程中如遇問(wèn)題，請(qǐng)與霍州市人力資源和社會(huì)保障局聯(lián)系解決。 報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀準(zhǔn)考證相關(guān)內(nèi)容及注意事項(xiàng)，提前做好考試準(zhǔn)備，并妥善保管好自己的準(zhǔn)考證，以備本次招聘筆試及其他環(huán)節(jié)使用。 （三）考試與資格復(fù)審 考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式，成績(jī)采取百分制�？荚嚲C合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。綜合成績(jī)最低合格線為60分。面試未形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，綜合成績(jī)最低合格線為65分。 筆試成績(jī)、面試成績(jī)和綜合成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)（尾數(shù)四舍五入）。 1.筆試 筆試由霍州市公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組委托第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)實(shí)施。 （1）筆試的時(shí)間、地點(diǎn)等具體事宜詳見(jiàn)《霍州市事業(yè)單位2024年公開(kāi)招聘工作人員筆試公告》； （2）筆試采取閉卷方式進(jìn)行，總分為100分�？荚嚂r(shí)間為120分鐘； （3）筆試分綜合類崗位、醫(yī)療類崗位和教師類崗位，其中： A.綜合類崗位筆試內(nèi)容： 《科目一》內(nèi)容包括政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)事政治、法律常識(shí)、科技人文知識(shí)、公文寫(xiě)作常識(shí)等； 《科目二》內(nèi)容包括言語(yǔ)理解與表達(dá)、判斷推理、數(shù)量關(guān)系、資料分析等。 B.醫(yī)療類崗位筆試內(nèi)容： 《科目一》衛(wèi)生政策法規(guī)、公共衛(wèi)生管理、醫(yī)療衛(wèi)生常識(shí)等； 《科目二》公共醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)。 C.教師類崗位筆試內(nèi)容： 《科目一》公共基礎(chǔ)知識(shí)（包括政治理論、時(shí)事政治、法律常識(shí)、公文寫(xiě)作、科技人文、教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育法規(guī)、教師職業(yè)道德規(guī)范等）； 《科目二》招聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)。 考生須按準(zhǔn)考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn)及要求參加考試。參加考試時(shí)，考生須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證，證件、證明不全的不得參加考試。身份證過(guò)期、丟失的請(qǐng)及時(shí)到公安機(jī)關(guān)辦理臨時(shí)身份證。 （4）筆試結(jié)束后委托有資質(zhì)的專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行雷同卷甄別，嚴(yán)肅處理作弊人員。 2.資格復(fù)審 資格復(fù)審在霍州市公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下，綜合類崗位由霍州市人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施，醫(yī)療類崗位由霍州市衛(wèi)生健康局組織實(shí)施，教師類崗位由霍州市教育體育局組織實(shí)施。 同一崗位依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按計(jì)劃招聘人數(shù)3倍的比例確定參加面試資格復(fù)審的人選，如最后一名人選成績(jī)出現(xiàn)并列，則一同進(jìn)入復(fù)審環(huán)節(jié)。人數(shù)未達(dá)3:1的按實(shí)有人數(shù)確定。資格復(fù)審人員名單、時(shí)間及地點(diǎn)在霍州市人民政府網(wǎng)站公布。 資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員應(yīng)提供報(bào)名表、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)（未領(lǐng)取畢業(yè)證和學(xué)位證的2024年應(yīng)屆畢業(yè)生可提供畢業(yè)院校出具的學(xué)歷、學(xué)位、所學(xué)專業(yè)證明）、專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、從業(yè)（職業(yè)、執(zhí)業(yè)）資格證書(shū)、居民身份證（含港澳居民）、臺(tái)灣同胞需提供臺(tái)灣居民往來(lái)大陸通行證或臺(tái)灣居民居住證）等相關(guān)證件原件及復(fù)印件以及要求的其他材料。 符合《關(guān)于貫徹落實(shí)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)“兩個(gè)同等對(duì)待”政策的通知》（國(guó)辦發(fā)[2021]18號(hào)）的文件精神，“兩個(gè)同等對(duì)待”人員需提供住培合格證。 除按上述要求外，下列人員還要求提供以下證明原件及復(fù)印件： （1）已就業(yè)的須出具單位同意報(bào)考證明（機(jī)關(guān)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員須出具所在單位具有人事管理職能的主管部門(mén)同意報(bào)考意見(jiàn)）； （2）留學(xué)人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)（境）外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)； （3）應(yīng)聘人員畢業(yè)院校按照一級(jí)學(xué)科發(fā)放畢業(yè)證的，還需提供學(xué)校出具的專業(yè)證明及在校成績(jī)單原件及復(fù)印件； （4）大學(xué)生村官等服務(wù)基層項(xiàng)目人員報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目專門(mén)崗位”的，應(yīng)提供合格證書(shū)，暫未領(lǐng)取合格證書(shū)的，下載并填寫(xiě)《服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表》（見(jiàn)附件2），（大學(xué)生村官由市、縣兩級(jí)組織部門(mén)審核蓋章�！敖處熖貚徲�(jì)劃”項(xiàng)目人員需在“服務(wù)地審核意見(jiàn)”欄填寫(xiě)由服務(wù)地縣級(jí)教育行政部門(mén)同意報(bào)考意見(jiàn)并蓋章�！拔鞑坑�(jì)劃”、“晉西北計(jì)劃”項(xiàng)目人員需在“服務(wù)地審核意見(jiàn)”欄內(nèi)填寫(xiě)服務(wù)單位和縣級(jí)主管部門(mén)同意報(bào)考意見(jiàn)并分別蓋章，“派出單位意見(jiàn)”欄中，山西高校畢業(yè)生由共青團(tuán)山西省委蓋章，非山西高校畢業(yè)生需由本人畢業(yè)院校所在地的省級(jí)團(tuán)委蓋章后，并由共青團(tuán)山西省委加蓋印章�！稗r(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位”計(jì)劃項(xiàng)目人員由服務(wù)地縣級(jí)人力資源和社會(huì)保障局和市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局審核蓋章�！叭б环觥庇�(jì)劃項(xiàng)目，需在“服務(wù)地審核意見(jiàn)”欄填寫(xiě)由服務(wù)地縣級(jí)人力資源和社會(huì)保障行政部門(mén)同意報(bào)考意見(jiàn)并蓋章，在“派出單位意見(jiàn)”欄內(nèi)需由市級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門(mén)同意報(bào)考意見(jiàn)并蓋章。 退役軍人報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專門(mén)崗位的，須提供本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁(yè)面)、退伍證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)和當(dāng)?shù)赝艘圮娙耸聞?wù)部門(mén)出具的相關(guān)證明。 政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)基層崗位人員報(bào)考“服務(wù)基層專門(mén)崗位”的，須提供本人政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)勞動(dòng)合同、期滿考核表及考核合格證書(shū)等原件及復(fù)印件。 證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與所報(bào)崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí)，影響資格復(fù)審的，取消該應(yīng)聘人員參加面試的資格。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄面試資格。 資格復(fù)審期間，若取得面試資格復(fù)審的人員確認(rèn)放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，從報(bào)考同一崗位人員中，按照筆試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)面試資格復(fù)審人選（僅遞補(bǔ)一次），不足3:1的按實(shí)有人數(shù)確定。資格復(fù)審結(jié)束后，缺額一律不予遞補(bǔ)。 3.面試 面試工作在霍州市公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下，由霍州市公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組委托第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)組織有關(guān)專家實(shí)施。參加面試人員名單及面試的時(shí)間、地點(diǎn)、形式等在霍州市人民政府網(wǎng)站公布。 綜合類崗位：采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、計(jì)劃能力、決策能力、應(yīng)變能力等。 醫(yī)療類崗位：采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)聘人員的專業(yè)理論知識(shí)和技能水平、邏輯思維能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。 教師類崗位：采取無(wú)反饋式教學(xué)方式進(jìn)行。主要測(cè)評(píng)教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)技能、綜合表現(xiàn)、專業(yè)知識(shí)和能力等。 面試成立考官組，每個(gè)考官組五人，由有關(guān)方面人員和專家組成，全部為外聘專業(yè)人員。每組設(shè)主考官一人，主持本組面試工作。 若同一崗位最后2名以上應(yīng)聘人員考試綜合成績(jī)相同時(shí)，按筆試成績(jī)由高分到低分的順序確定體檢、考察人選；如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤�，加試一�?chǎng)面試，應(yīng)聘人員的成績(jī)名次按面試加試成績(jī)排列。 面試工作關(guān)鍵環(huán)節(jié)須全程錄音、錄像。 面試成績(jī)、綜合成績(jī)應(yīng)于當(dāng)天公布。 （四）體檢和考察 根據(jù)考試綜合成績(jī)從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選，體檢在霍州市公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下，由霍州市人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施�？疾炀C合類崗位由霍州市人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施，醫(yī)療類崗位由霍州市衛(wèi)生健康局組織實(shí)施，教師類崗位由霍州市教育體育局組織實(shí)施。 1.做好事前準(zhǔn)備和保密工作。體檢有關(guān)事宜在霍州市人民政府網(wǎng)站通知，體檢費(fèi)用自理； 2.體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（涉及教師的可參照《山西省申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法（修訂）》）執(zhí)行。體檢應(yīng)當(dāng)在具有體檢資質(zhì)的縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的，應(yīng)安排在具有體檢資質(zhì)的同一級(jí)別或上一級(jí)別的另一家醫(yī)院復(fù)檢�？忌鷮�(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)，向招聘單位提交復(fù)檢申請(qǐng)，招聘單位應(yīng)盡快安排考生復(fù)檢。招聘單位對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的，在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)決定是否進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對(duì)因懷孕不能全部完成體檢項(xiàng)目的，按國(guó)家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。 有殘疾人應(yīng)聘的，崗位體檢條件由省級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)會(huì)同同級(jí)有關(guān)部門(mén)根據(jù)崗位需要和殘疾人身體狀況確定。 3.考察內(nèi)容：要突出政治標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察人選是否符合增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，熱愛(ài)中國(guó)共產(chǎn)黨、熱愛(ài)祖國(guó)、熱愛(ài)人民等政治要求。全面了解考察人選政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。不按規(guī)定參加考察者，視同放棄資格。 應(yīng)屆畢業(yè)生主要考察應(yīng)聘者在校期間的學(xué)習(xí)情況、平時(shí)思想政治表現(xiàn)等，原則上以學(xué)校畢業(yè)鑒定等證明材料為準(zhǔn)。已就業(yè)的畢業(yè)生，可由單位出具應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等材料。未就業(yè)的應(yīng)聘者由社區(qū)或村委會(huì)出具其遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。對(duì)證明材料有疑義的，可以電話回訪、函件征詢或派人到應(yīng)聘者所在畢業(yè)院校、社區(qū)、村委會(huì)進(jìn)行實(shí)地調(diào)查。同時(shí)要對(duì)報(bào)考者提供報(bào)考信息的真實(shí)性和檔案進(jìn)行復(fù)審、審核，對(duì)考生的應(yīng)聘資格進(jìn)行再次確認(rèn)。 體檢、考察不合格的不得聘用。因個(gè)人放棄體檢、考察的，從報(bào)考同一崗位且考試綜合成績(jī)合格人員中，按綜合成績(jī)由高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)（僅遞補(bǔ)一次）。因體檢、考察不合格形成的空缺崗位，不再遞補(bǔ)。 （五）公示與聘用 根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在霍州市人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示擬聘人員內(nèi)容包括：招聘崗位，招聘數(shù)量，招聘專業(yè)，姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷（學(xué)位）、考試綜合成績(jī)、排名等信息。擬聘人員公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。 公示期滿無(wú)異議的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。 公示期滿，擬聘用對(duì)象經(jīng)霍州市公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組審核同意后由人社、編辦、財(cái)政等部門(mén)辦理有關(guān)手續(xù)。填寫(xiě)《山西省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員登記表》，一式4份，個(gè)人檔案、招聘單位、主管部門(mén)、組織（人社）部門(mén)各一份備案。 事業(yè)單位法人代表與聘用人員簽訂聘用合同，為聘用人員辦理聘用手續(xù)。聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期不合格的，解除聘用關(guān)系。 考生應(yīng)誠(chéng)信報(bào)考。對(duì)進(jìn)入體檢、考察及以后環(huán)節(jié)提出放棄的，接到聘用通知后無(wú)正當(dāng)理由、未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持相關(guān)材料報(bào)到的，取消其相應(yīng)的資格，并記入誠(chéng)信檔案。 七、注意事項(xiàng) 1、整個(gè)招聘過(guò)程的具體事宜均安排在霍州市人民政府網(wǎng)進(jìn)行公告和通知，請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注，否則責(zé)任自負(fù)； 2、考生提供的電話等聯(lián)系方式要確保暢通，否則責(zé)任自負(fù)；請(qǐng)應(yīng)聘者合理安排報(bào)名時(shí)間，不要都集中到最后兩天網(wǎng)上報(bào)名，避免因網(wǎng)絡(luò)擁堵而影響報(bào)名； 3、準(zhǔn)考證、報(bào)名表考生自行下載打印后，考生應(yīng)妥善保管，參加招聘的各個(gè)環(huán)節(jié)均需攜帶準(zhǔn)考證、有效身份證，兩證不全的不得參加考試。身份證過(guò)期、丟失的請(qǐng)及時(shí)到公安機(jī)關(guān)辦理臨時(shí)身份證； 4、本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦筆試、面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。敬請(qǐng)廣大考生提高警覺(jué)，切勿上當(dāng)受騙。 八、咨詢、監(jiān)督電話 招聘政策和具體事宜可咨詢霍州市公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室。 咨詢電話: 0357-5601480（霍州市人力資源和社會(huì)保障局） 0357-5625171（霍州市教育體育局） 0357-5624942（霍州市衛(wèi)生健康局） 監(jiān)督電話:0357-5625541 咨詢、監(jiān)督電話開(kāi)通時(shí)間:招聘期間工作日的工作時(shí)間。 本方案未盡事宜，由公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組研究決定，并負(fù)責(zé)解釋。 附件： 1.霍州市政府系統(tǒng)事業(yè)單位2024年公開(kāi)招聘工作人員崗位表.xlsx 2.服務(wù)基層項(xiàng)目人員審批表.xls 3.誠(chéng)信報(bào)名考試承諾書(shū).docx
霍州市公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員
領(lǐng)導(dǎo)組辦公室
2024年6月13日
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40004-20005
