山西省中北大學朔州電力學院公開招聘60名教職人員公告(3)

(五)體檢與考核

根據(jù)崗位招聘計劃數(shù)和應聘人員考試總成績，按1：1的比例劃定擬聘用對象，并組織對其進行體檢和考核，體檢按照《山西省申請教師資格人員體檢標準及辦法(修訂)》標準執(zhí)行。對于受到剝奪政治權(quán)利或因故意犯罪受到有期徒刑以上刑事處罰者，不予聘用。

對考核、體檢不合格人員造成的空缺，按相應崗位的總成績由高到低依次遞補。對不按時參加體檢者，視同放棄資格。

(六)公示與聘用

根據(jù)考試、考核和體檢結(jié)果及有關政策規(guī)定，確定擬聘用人員，并在中北大學朔州電力學院網(wǎng)、朔州人事考試網(wǎng)、朔州人事人才網(wǎng)公示7個工作日。

1、公示期滿后，按照干部人事管理權(quán)限報上級主管部門同意后，中北大學朔州電力學院法定代表人或其委托人與被聘用人員簽訂聘用合同。被聘用人員享受事業(yè)單位所在崗位待遇。

2、被聘用人員實行聘用制和試用期制度，試用期為一年，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格后，正式聘用。考核不合格的，取消聘用資格。學院籌備期間，被聘用人員檔案由朔州市人社局代管。

3.招聘期間，有關信息均通過中北大學朔州電力學院網(wǎng)、朔州人事考試網(wǎng)、朔州人事人才網(wǎng)發(fā)布，招聘部門不再另行通知，應聘者應及時關注相關信息，因應聘者個人原因影響招聘的，責任由應聘者自負。

七、工作機構(gòu)及紀律監(jiān)督

1、中北大學朔州電力學院公開招聘教師是我市高等教育事業(yè)發(fā)展史上的一件大事，直接關系到學院教師隊伍的素質(zhì)，關系到學院的長遠發(fā)展。在招聘工作中要嚴格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘紀律和組織人事紀律，切實維護公開招聘工作的嚴肅性和公正性。

2、本次招聘工作實行回避制度，招聘工作各級領導組成員和招聘工作人員與應聘人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系和近姻親關系的，必須回避。

3、紀檢監(jiān)察部門對招聘工作實行全程監(jiān)督，對招聘過程中出現(xiàn)的違紀及違反規(guī)定的行為要予以制止和糾正，保證招聘工作的公開、公平、公正。

4、嚴格公開招聘紀律。對違反招聘紀律的應聘人員，視情節(jié)輕重取消其考試或聘用資格;對弄虛作假、違反招聘規(guī)定的已聘人員，一經(jīng)查實，將解除聘用合同，予以清退;對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重予以相應處分;對違反公開招聘紀律的其他相關人員，按照有關規(guī)定追究責任。

咨詢聯(lián)系電話：0349—8857706(學院黨辦院辦)

監(jiān)督舉報電話：0349—2227207(市監(jiān)察局)

0349—8857593(學院紀委、監(jiān)察辦)

中北大學朔州電力學院

2013年5月22日

中北大學朔州電力學院教職工應聘報名表 .docx

承諾書.doc