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浙江省人民醫(yī)院2018年公開招聘人員公告
根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定，浙江省人民醫(yī)院決定面向社會公開招聘工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下： 一、招聘單位 浙江省人民醫(yī)院是浙江省衛(wèi)生和計劃生育委員會下屬公益二類事業(yè)單位，是集醫(yī)療、科研、教學(xué)、預(yù)防、保健、康復(fù)于一體的大型綜合性三級甲等醫(yī)院，設(shè)有朝暉院區(qū)、望江山院區(qū)兩個院區(qū)。 二、招聘計劃 （一）招聘崗位 浙江省人民醫(yī)院2018年計劃公開招聘93個崗位150人，其中專業(yè)技術(shù)崗142人，管理崗8人。招聘崗位經(jīng)限時集中報名、組織考試、優(yōu)選后確定擬聘人員。尚有空缺的醫(yī)、藥、技、護(hù)類等專業(yè)技術(shù)崗位，將納入浙江省省屬事業(yè)單位特殊專業(yè)技術(shù)崗位招聘目錄，在本年度內(nèi)繼續(xù)招聘。 �。ǘ┱衅笇ο蠓秶� 根據(jù)本單位歷年補(bǔ)員工作特點，招聘對象以全日制普通高校2018年應(yīng)屆畢業(yè)生為主（同期留學(xué)歸國人員視同對待）。不做限制的其他崗位，凡符合招聘崗位具體條件要求的人員，均可應(yīng)聘。 應(yīng)屆畢業(yè)生、留學(xué)歸國人員應(yīng)確保在參加資格復(fù)審時取得就讀高校核發(fā)的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表或《留學(xué)回國人員證明》，對其學(xué)歷、學(xué)位證書的審查延后至報到時（原則上要求在2018年7月前取得學(xué)歷、學(xué)位證書）。 �。ㄈ┱衅笚l件 應(yīng)聘人員應(yīng)符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照執(zhí)行的有關(guān)規(guī)定條件，以及招聘崗位具體要求。招聘崗位、人數(shù)及具體要求詳見《浙江省人民醫(yī)院2018年招聘計劃表》（見附件）。按業(yè)務(wù)骨干定位的崗位，要求應(yīng)聘人員具備更為突出的條件。 �。ㄋ模┱衅笚l件有關(guān)說明 1．專業(yè)：參考高校專業(yè)設(shè)置目錄由招聘單位自主認(rèn)定。專業(yè)名稱不一致，但所學(xué)方向相同相近的，一般可接受應(yīng)聘，并以招聘單位審核意見為準(zhǔn)。 2．學(xué)歷學(xué)位：一般要求全日制學(xué)歷，且獲得相應(yīng)學(xué)位。 3．年齡：為方便資格審查，招聘崗位表中的年齡條件，如“年齡上限35周歲”專指1983年1月1日以后出生，其它依此類推，不特指確切年齡。博士研究生或具有副高及以上專業(yè)技術(shù)資格的人員年齡可適當(dāng)放寬。對應(yīng)屆畢業(yè)生的年齡要求僅作參考。 4．優(yōu)先條件：招聘條件中明確優(yōu)先考慮具備崗位偏好條件人員的，一般在面試評價標(biāo)準(zhǔn)中反映相關(guān)偏好�？蒲心芰ν怀�、校級及以上優(yōu)秀畢業(yè)生、中共黨員、有業(yè)務(wù)或文體特長或其他特殊才能者，在同類應(yīng)聘人員中一般也會優(yōu)先考慮。 三、招聘程序與辦法 �。ㄒ唬﹫竺唾Y格初審 1．網(wǎng)上報名。自本公告發(fā)布之日起開始報名，報名截止時間為2017年12月30日。應(yīng)聘人員自行登錄我院網(wǎng)上招聘系統(tǒng)（http://job.hospitalstar.com/），注冊個人真實信息后，選擇崗位，并按系統(tǒng)要求填寫簡歷并上傳附件。每位應(yīng)聘者可申報1個第一志愿崗位和1個第二志愿崗位（調(diào)劑崗位）。請在“我的崗位”中確認(rèn)崗位簡歷審核狀態(tài)，僅注冊不報崗位視作無效報名。應(yīng)聘者應(yīng)對自己所提供資料的真實性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，取消應(yīng)聘資格。我院于2017年11月8日開始宣傳并接受預(yù)報名，凡符合本公告要求的，報名有效。 2．資格初審。我院將根據(jù)招聘崗位所需條件，在報名結(jié)束后進(jìn)行資格初審。應(yīng)聘人員可登錄網(wǎng)上招聘系統(tǒng)查詢初審結(jié)果。各崗位通過資格初審的報名人數(shù)一般應(yīng)不少于計劃招聘人數(shù)的3倍，否則將相應(yīng)核減招聘人數(shù)直至取消崗位招聘計劃。招聘條件要求學(xué)歷為博士研究生或高級專業(yè)技術(shù)資格人員的崗位，原則上按符合條件的實際人數(shù)組織招聘。 3．初評。為方便后續(xù)考試工作有序開展，醫(yī)院招聘評審組將對專業(yè)技術(shù)崗位通過資格初審人員人數(shù)與計劃招聘人數(shù)比例較高的崗位進(jìn)行專門評估，一般按4—5倍比例適當(dāng)控制考試人數(shù)。評估主要針對報名人員專業(yè)方向、學(xué)習(xí)情況、學(xué)術(shù)能力、參與課題、工作實踐、所獲榮譽(yù)以及是否為應(yīng)屆畢業(yè)生等因素。非醫(yī)療技術(shù)崗、管理崗按照實際通過初審人員確定考試對象。 �。ǘ┛荚嚭唾Y格復(fù)審 本輪招聘考試工作將分批分次組織，在2018年3月底前完成相對集中的招聘。缺額則納入浙江省省屬事業(yè)單位特殊專業(yè)技術(shù)崗位招聘目錄后，視報名情況，在本年度內(nèi)逐步完成。 考試一般采用筆試、面試相結(jié)合的形式，其中面試包括科室面試和綜合面試。具有博士研究生學(xué)歷或高級職稱的人員不安排筆試，直接面試（直接面試的人員，在面試環(huán)節(jié)中對其以往的進(jìn)修學(xué)習(xí)經(jīng)歷、課題立項、論文發(fā)表等情況，有相對較高的要求）。需要招聘高層次人才而符合條件人數(shù)較少的崗位，招聘單位另行研究決定是否采用考核招聘的方式進(jìn)行。 1．筆試 筆試科目將根據(jù)崗位分別確定，具體科目詳見《浙江省人民醫(yī)院2018年招聘計劃表》（附件1）。筆試安排具體安排將及時在我院招聘官網(wǎng)上發(fā)布，并短信通知考生。 筆試后，根據(jù)筆試成績從高到低，崗位招聘人數(shù)少于等于3人的，按1：5比例人數(shù)入圍面試；多于3人的，按1：3比例人數(shù)入圍面試。筆試人數(shù)不足入圍面試比例要求的崗位按實際人數(shù)參加。
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